Ujian
Sistem Pemprofilan Rekrutmen (SPiER) diumumkan perlaksanaan pada tahun
2018 oleh pihak Kementerian Dalam Negeri (KDN) dan digunakan sepenuhnya
pada tahun 2019. SPIER dibangunkan untuk mengenal pasti calon
pengambilan yang mampu memenuhi kriteria terutama dari segi personaliti,
integriti, kesihatan mental, kompetensi dan patriotisme.
.
Secara
kasarnya, ianya adalah seakan sama dengan Ujian Psikometrik:
Peperiksaan Online Memasuki Perkhidmatan Awam (PSEE) yang biasanya
dijalankan selepas calon melepasi tapisan peperiksaan online pihak SPA.
Tetapi pihak KDN mengambil langkah yang lebih proaktif dengan
mengandalikan penilaian yang lebih hampir jiwanya dengan jawatan di
agansi bawah KDN.
.
Antara
ujian SPIER yang berjalan sebelum ini adalah SPiER bagi Jabatan Penjara
Malaysia, Jabatan Sukarelawan Malaysia (RELA), Agensi Antidadah
Kebangsaan (AADK) dan Agensi Kawalan Sempadan Malaysia (AKSEM).
.
Jabatan
Imgresen Malaysia (JIM) yang juga merupakan agensi di bawah KDN kali
ini akan menggunakan SPiER bagi tapisan ambilan PENOLONG IMIGRESEN GRED KP29.
.
Peperiksaan akan dijalankan terus melalui laman sesawang rasmi pihak KDN iaitu https://psikom.moha.gov.my/spier/
Untuk mendapatkan rujukan dan contoh soalan Ujian Sistem Pemprofilan Rekrutmen (SPiER), dapatkan di : https://go.infotambahan.com/ujian-psikometrik/28
